以 “党建红”领航“检察蓝”

书写案件质效提升新答卷

铁锋区人民检察院深入贯彻落实《最高人民检察院关于加快推进新时代检察业务管理现代化的意见》，一体抓好检察业务管理、案件管理、质量管理，以“党建红”引领“检察蓝”，创新构建“党建+三个管理”深度融合机制，通过人大代表监督、数据质效攻坚、素能提升工程等举措，推动案件管理质效与司法公信力双提升，把高质效办好每一个案件落到实处。

一、开门纳谏强监督，以“阳光评查”提升司法公信力

树牢“监督者更要接受监督”理念，将党建引领融入司法公开全过程。一是代表委员“沉浸式”参与。创新“党建+案件质量评查”模式，邀请人大代表、人民监督员组成“特约评查团”，围绕知识产权案件、食品药品安全案件等民生热点案件开展专项评查15件。通过阅卷评议、听证观摩、整改问效“三步走”提升案件质量。二是“党建+听证”常态化。设立党员先锋示范听证室，对争议性案件开展公开听证。如某信访案中，该案听证员为社区调解员，是一名共产党员。不仅在听证会上给当事人摆事实讲道理，而且在听证会结束后多次与该院民事部门及法院立案庭进行沟通，为当事人争取到法院立案阶段缓交诉讼费的优惠政策，协调该院民事部门给予支持起诉帮助，最终追回大部分欠款。

二、数据赋能提质效，以“双轮驱动”筑牢业务根基

聚焦数据质量“生命线”，构建“精准核查+双向反馈”闭环管理体系。一是成立“党建专班”严把案卡关口。成立由党员业务骨干牵头的“数据质效攻坚组”，推行“日核查、周通报、月分析”机制，助推案卡填录准确率显著提升。二是建立双向反馈机制破堵点。创新“案管部门—业务部门—检务督查部门”三方协同机制，实时发现问题及时推送并限期整改，形成“发现问题—反馈纠正—责任追究”闭环。

三、淬炼本领铸铁军，以“靶向培训”激活内生动力 

深化“学习型党组织”建设，打造“教、学、练、战”一体化素能提升平台。一是每月开展“党员微课堂”，案管部门业务骨干围绕案卡填录、流程监控等主题进行“理论+实操”授课，创新“错题本”情景教学模式，通过总结分析开展《案卡填录“避坑指南”高频易错点20问》专题授课进行分享。二是建立“青蓝结对”机制，由党员业务能手与新进干警签订《师徒责任状》，在统一业务应用系统操作、案件质量评查等工作中进行“手把手”传帮带。三是进行“检察业务大比武”，党支部牵头，开展对在职年轻党员进行案件审查、文书制作、释法说理等检察业务测试，强化队伍建设。